Ofertas da Future Station

O que você contrata, e em que ordem

Um primeiro projeto para avaliar. Produtos prontos para acelerar. O Prime Club para não parar.

Todas as ofertas rodam no TOTVS Fluig que a sua empresa já tem ou está adquirindo, são construídas com o PULSAR e conduzidas por quem formou desenvolvedores dentro da TOTVS. Esta página explica cada uma: para quem serve, o que entra, o que não entra e qual é o passo seguinte.

A jornada

Três estágios, cada um só faz sentido depois do anterior

Ninguém precisa comprar um contrato grande para descobrir se funciona. O cliente entra por um projeto que dá para avaliar, conhece os produtos prontos quando eles cabem na rotina e chega ao Prime Club quando percebe que pode ter vários projetos no Fluig ao mesmo tempo.

Estágio 1 · Projeto de escopo fechado

Um processo real, do entendimento à publicação, com preço fechado

É o primeiro passo de quase todo cliente. Você traz o processo que hoje roda em e-mail, planilha ou WhatsApp. A gente entende a rotina com quem opera, delimita o que precisa existir, refina as regras num mockup e constrói parte por parte com o PULSAR, nossa tecnologia própria. Um especialista conduz cada etapa e assina antes de publicar.

Escopo pequeno de propósito: preferimos um projeto que dá para avaliar a um projeto grande que você ainda não tem base para julgar. O código entregue é seu, sem licença do PULSAR, sem cobrança por processo ou por usuário.

O que entra no projeto

  • Entendimento da rotina com quem opera e com quem decide.
  • Delimitação: o que é estrutura conhecida, o que é só seu, o que fica para depois.
  • Mockup aprovado com quem vai usar, antes do código.
  • Construção com o PULSAR: fluxo, formulário, validações e aprovações, orientados parte por parte.
  • Validação e publicação no seu Fluig, versionado e auditável.
  • Integração com o ERP quando fizer parte do escopo, dimensionada na proposta.

Treinamento de Negócios

O gestor cria o sistema que ajuda no dia a dia das rotinas

Trilha de negócio do Fluig: 24 horas, remoto, em turma fechada, ministrada por Igor Rodrigues, que formou desenvolvedores dentro da própria TOTVS. É para quem opera a plataforma e responde por um departamento: gestores, analistas e quem desenha processo. Ao terminar, a pessoa cria os próprios fluxos, define acessos, notificações, alçadas e regras de negócio sem abrir chamado para a TI a cada campo novo.

Quem responde pela Qualidade passa a publicar revisões sozinho. Quem responde pelo RH ajusta prazo e alçada quando a política muda. A TI continua administrando a plataforma; o que muda é que cada área passa a desenhar o próprio processo.

O que a pessoa faz sozinha ao terminar

  • Criar os próprios processos, do formulário de abertura até a conclusão.
  • Definir regras de acesso às pastas: quem publica, quem lê, quem aprova.
  • Desenhar notificações: quem é avisado, quando, com qual prazo antes de escalar.
  • Montar alçadas por valor, centro de custo ou hierarquia.
  • Escrever regras de negócio, incluindo as exceções que só quem opera conhece.
E o Treinamento Avançado? É a trilha para quem desenvolve e integra, a mesma que o Igor ministrou para os desenvolvedores da TOTVS. Não é o que a gente vende para a sua área: é a credencial de quem ensina o de Negócios e conduz os projetos. Quando um time de TI precisa dele, a conversa acontece dentro do Prime Club.

Estágio 2 · Produtos prontos by FS

Dois conjuntos já construídos, adaptados às suas regras

Não são templates aos quais a empresa precisa se ajustar. São produtos que a Future Station já construiu no Fluig, com estrutura conhecida e entrega em blocos, e que ganham as suas regras de aprovação, os seus perfis e a sua integração. Servem quando a sua necessidade se parece com o que já existe; quando não se parece, o caminho é o projeto de escopo fechado.

Produto pronto · RH e Comunicação

Engage Hub, o kit social que faz o Fluig falar com a sua empresa

Comunicação interna, cultura e autoatendimento rodando nativos no Fluig que você já paga. O comunicado da diretoria sai do e-mail, o aniversariante sai do grupo de WhatsApp, a reserva de sala sai do corredor e o ramal de quem entrou semana passada deixa de viver num PDF de dois anos atrás. Sem novo login, sem novo contrato, sem integração que quebra na próxima atualização.

  • Pilar Comunicação: comunicados com leitura registrada, mural e campanhas internas.
  • Pilar Pessoas: quem é quem, aniversariantes, novos colaboradores, cultura.
  • Pilar Operação: reserva de sala, ramais, dúvidas recorrentes em autoatendimento.
  • Entrega por pilar, começando pelo de maior dor, com carga de usuários e treino dos administradores.
Produto pronto · RH e Departamento Pessoal

Admissão e Demissão Digital: do primeiro clique ao último acesso revogado

O candidato recebe um link por token e preenche dados e documentos na fonte, sem senha criada na mão. O DP valida item a item, com devolução justificada, o exame admissional entra no fluxo e o cadastro nasce no ERP sem redigitação, no prazo do eSocial. No desligamento, o mesmo processo cobra devolução de ativos e bloqueio de cada sistema, com data, responsável e trilha de auditoria.

  • Portal do candidato por token, com formulário e anexos na mesma tela.
  • Regras do seu ERP e do eSocial: filial, centro de custo, cargo, tipo de contratação, alçada e exceções.
  • ASO e checklist digital dentro do fluxo, sem planilha paralela.
  • Desligamento com devolução de equipamento, revogação de acessos e prova documental.
Além dos dois produtos, o time mantém um repertório de mais de 500 processos White Label por departamento. Eles existem para o gestor reconhecer a própria rotina mais rápido e são o que alimentou o PULSAR. As listas estão em Serviços por departamento e em Flows e FluigApps.

Estágio 3 · FS Prime Club

Banco de horas com equipe sênior. Vários projetos no Fluig ao mesmo tempo.

É o momento em que o cliente percebe que o Fluig pode ter muitas frentes abertas de uma vez: implementar um processo que já existe, criar um novo, dar o Treinamento de Negócios para um gestor de departamento, evoluir o que está no ar. No Prime Club, tudo isso são horas de outsourcing com qualquer serviço desta página à disposição, sem abrir um projeto e uma proposta a cada ajuste.

  • Qualquer serviço, dentro das mesmas horas: processo existente, processo novo, treinamento, produto pronto, evolução.
  • Acompanhamento online dos projetos em andamento: tarefas do time e evolução compartilhada.
  • Monitoramento do ambiente com o Future Prime, para o Fluig evoluir sem surpresas.
  • Contrato semestral ou anual, com previsibilidade de custo e equipe sênior disponível todo mês.
O fim do custo de projeto1 contrato

Toda vez que a empresa quer mudar um processo, não nasce um projeto novo. Nasce uma tarefa dentro das horas que ela já tem.

Quando a versão é o problema

Reimplantação Voyager: atualizar sem quebrar o que está em produção

Nova versão da plataforma, migração de banco de dados e apoio na resolução dos processos que quebram na atualização. A gente é honesta sobre o que quebra na migração, mapeia antes e acompanha depois. Para a TI que precisa atualizar mas tem medo de perder o que funciona.

O que entra

  • Diagnóstico antes da migração: o que vai quebrar, mapeado.
  • Migração com plano de retorno: banco, sistema operacional e ambientes de ERP.
  • Estabilidade pós-migração com acompanhamento do ambiente.

Antes de contratar

O que costumam perguntar sobre as ofertas

Preciso começar pelo projeto de escopo fechado?+
É o caminho mais comum, porque dá para avaliar o time e o método num projeto pequeno. Mas o Treinamento de Negócios funciona sozinho, e um produto pronto pode ser o primeiro passo quando a sua necessidade se parece com o que já existe.
O que diferencia um produto pronto de um projeto?+
O produto pronto tem estrutura, telas e fluxos já construídos; o trabalho é adaptar às suas regras e entregar em blocos. O projeto parte da sua rotina e constrói o que precisa existir, com o PULSAR. Os dois terminam com o processo publicado no seu Fluig, com o código seu.
O Prime Club substitui os projetos?+
Ele muda o formato: em vez de uma proposta por projeto, um contrato de horas que cobre projetos, produtos, treinamento e evolução ao mesmo tempo. Faz sentido quando a empresa já sabe que vai ter mais de uma frente no Fluig.
Vocês vendem o Treinamento Avançado?+
Não como oferta avulsa. É a trilha que o Igor ministrou para os desenvolvedores da TOTVS e é a credencial por trás do Treinamento de Negócios e dos projetos. Quando um time de TI precisa, a conversa acontece dentro do Prime Club.
Como vocês cobram?+
Por projeto (escopo fechado e produtos prontos), por turma (treinamento) ou por banco de horas (Prime Club). Os números saem na proposta, depois da avaliação de escopo.
Vocês atendem quem ainda não tem Fluig?+
Atendemos quem já tem ou está em processo de aquisição. Fora disso a gente não é a empresa certa, e prefere dizer antes de você gastar tempo numa reunião.

Próximo passo

Comece pelo processo que dói. A oferta certa aparece na conversa.

Você não precisa escolher entre projeto, produto ou Prime Club antes de falar com a gente. Precisa contar como a rotina funciona hoje.

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